Enquanto você ainda debate se vale a pena, tem gente ganhando em dólar fazendo o mesmo trabalho que você faz hoje.
Um guia prático para profissionais de tecnologia que querem conquistar a primeira oportunidade internacional — sem depender de sorte, indicação ou fluência perfeita.
Por quem já fez essa transição — e ensina o passo a passo.
Você trabalha duro, entende do que faz, e sabe que tem gente no seu nível ganhando 3 a 5 vezes mais fora.
Você já parou pra fazer essa conta. Sabe que existe gente com a sua mesma stack, o mesmo nível técnico — às vezes até menos — trabalhando remoto para empresa estrangeira e recebendo em dólar.
Mas toda vez que você chega perto de tentar, trava em alguma coisa: "meu inglês não é bom o suficiente", "minha stack (TOTVS/ERP) não deve valer nada lá fora", "não sei nem por onde procurar vaga de verdade — e tenho medo de cair em golpe".
Você não está sem competência. Está sem um caminho estruturado.
Não é fórmula mágica. É o passo a passo de quem já fez.
Este e-book não promete que você vai "virar developer americano" em 30 dias, nem que trabalho remoto internacional é fácil.
O que ele faz é organizar, na ordem certa, tudo que você precisa entender e fazer para sair do "um dia eu tento" para uma candidatura de verdade — com clareza sobre onde você está e o que fazer a seguir.
Quem escreveu isso
Eu já estive exatamente onde você está agora.
Por anos, minha rotina era a de qualquer PJ ADVPL no Brasil: prazo em cima de prazo, cliente em cima de cliente, sem muito espaço pra pensar em outra coisa.
A virada começou quando consegui minha primeira vaga internacional — a USD 4.000 por mês, trabalhando remoto, via modelo PJ/consultoria.
E não parei nos USD 4.000 por mês. Hoje tenho contratos maiores, atendo empresas maiores, e tenho uma liberdade geográfica que eu não tinha antes.
E olha: eu não sou o "developer americano clássico". Minha base é Protheus e ADVPL. O que abriu a porta lá fora foi a solidez técnica que eu já tinha — principalmente em SQL, a mesma linguagem que eu usava aqui.
Travei em inglês numa entrevista de verdade. Não foi bonito. E segui em frente mesmo assim.
Nunca cheguei perto de cair em golpe, porque aprendi a checar empresa e vaga antes de me candidatar — e isso está no e-book.
Negociei e fechei um cliente internacional que continua comigo até hoje. Fui transparente sobre fuso horário e disponibilidade desde o primeiro dia de contrato — e isso fez diferença.
A síndrome do impostor apareceu, como aparece pra todo mundo. O que superou ela não foi "sorte" — foi preparo técnico e postura. É esse caminho que está estruturado no e-book.
O que você vai aprender
8 partes, 36 capítulos, um caminho direto.
- 01
Entender como o mercado internacional remoto realmente funciona — pra parar de tentar adivinhar e começar a agir com direção.
- 02
Avaliar seu nível técnico e de inglês com honestidade, pra saber exatamente o que trabalhar antes de se candidatar.
- 03
Montar um currículo, LinkedIn e portfólio que um recrutador gringo entende — sem depender de tradução literal.
- 04
Saber onde procurar vaga de verdade e filtrar vaga e recrutador falso antes de perder tempo (ou coisa pior).
- 05
Se preparar pro processo seletivo internacional, incluindo a parte que mais trava todo mundo: a entrevista em inglês.
- 06
Avaliar e negociar uma proposta de verdade — remuneração, contrato, e como o pagamento do exterior cai na sua conta via PJ.
- 07
Não perder a vaga que você conquistou — fuso horário, comunicação e entrega nos primeiros meses importam tanto quanto a entrevista.
- 08
Sair da teoria com um plano de ação de 90 dias, pra saber exatamente o que fazer a partir de segunda-feira.
Isso é pra você se...
Direto na compra
6 bônus inclusos
Checklist de otimização de LinkedIn
O que ajustar no seu perfil pra parar de ser invisível pra recrutador internacional.
Checklist de currículo internacional
Os pontos que fazem seu currículo ser levado a sério fora do Brasil.
Pipeline de candidaturas
Planilha pra acompanhar cada vaga, status e próximo passo — sem perder o controle do processo.
20 perguntas de entrevista em inglês
Com orientação de como responder — pra você chegar preparado, não surpreendido.
Checklist de avaliação de proposta
O que olhar antes de aceitar (ou recusar) uma oferta internacional.
Plano de ação de 90 dias
O roteiro prático pra sair do e-book direto pra ação.
7 dias de garantia incondicional
Experimente sem risco por 7 dias. Se não gostar, devolvemos 100% do seu dinheiro, sem perguntas.
Você pode continuar só observando quem já conseguiu.
Ou começar o seu próprio caminho agora, por menos que um lanche.
Meu Primeiro Trampo na Gringa
- E-book completo (8 partes / 36 capítulos)
- Checklist de otimização de LinkedIn
- Checklist de currículo internacional
- Pipeline de candidaturas (planilha)
- 20 perguntas de entrevista em inglês
- Checklist de avaliação de proposta
- Plano de ação de 90 dias
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Perguntas frequentes
Alguém com a sua experiência já está ganhando em dólar. A diferença é o caminho que essa pessoa seguiu.
Você pode continuar tentando entender esse mercado sozinho, juntando informação solta e torcendo pra não cair em golpe. Ou pode seguir um caminho estruturado, escrito por quem já fez essa transição.
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